Simulations d’entretiens d’embauche, conseils sur les CV et échanges avec des entreprises : plusieurs participants ont trouvé des stages et des immersions professionnelles.
Mercredi 7 octobre, dans le cadre de la Semaine de l’intégration, FACE Hautes-Alpes et le Club Les entreprises s’engagent - Hautes-Alpes sont allés à la rencontre de 6 primo-arrivants, au Centre provisoire d’hébergement (CPH) de Gap.
L’objectif ? Les accompagner dans leur insertion professionnelle à travers des simulations d’entretiens d’embauche, des conseils personnalisés sur leurs CV et des échanges autour des attentes du monde de l’entreprise.
Et la belle surprise de cette rencontre ? Au-delà des simulations, plusieurs participants ont même pu trouver des opportunités de stages et d’immersions professionnelles !
Une belle démonstration que l’engagement des entreprises peut se traduire par des opportunités concrètes, parfois même inattendues !
Un immense merci pour leur mobilisation et leur engagement à :
- BRUHAT Eddy, dirigeant de Dautremer (construction bois - Charpente - Couverture - Zinguerie) et leader du club Les Entreprises s’engagent des Hautes-Alpes.
- LAURENT BRUTINEL, président de FACE Hautes-Alpes et PDG de la SFAC
- Julien PONS RRH de la SAMSE Gap.
- Josiane Rispaud, de la DDETSPP - Préfet des Hautes-Alpes.
- Ainsi qu’à l’ensemble des équipes accompagnantes du Centre provisoire d’hébergement (CPH), pour leur accueil et leur implication.
Une action que nous avons volontairement souhaité organiser en petit comité, afin de privilégier la proximité, l’écoute et la qualité des échanges.
Et au vu des premiers résultats, une expérience que nous renouvellerons avec grand plaisir !
Parce que parfois, il suffit d’une rencontre pour faire naître de nouvelles perspectives professionnelles.
